Добрый день! Меня зовут Зоя, и я трудоголик. У меня в какой-то момент закончились мои отношения, к счастью. Когда они закончились мне сказали: «Зоя, знаешь, у тебя даже хобби нет». У тебя даже хобби нет. И я тогда подумала: «М-м-м, интересная мысль!» Легонечко ухмыльнулась и подумала ещё раз: «Действительно, у меня реально нет хобби». Это правда. И задала себе вопрос: «На что же я трачу свою жизнь?» Поднимите руки те, кто считает, что у вас есть какая-либо зависимость, любая. Прекрасно, полный зал зависимых людей. Всё, как я предполагала. А теперь поднимите руки те, кто считает себя трудоголиком. И снова почти полный зал. Удачная тема. Мы с вами сегодня найдём общий язык. [Трудоголизм vs. алкоголизм] Представьте, вы забухали. Вы неделю не выходите на связь, вы реально отменили свои командировки, вы не приходите на работу, вы не отвечаете в чатиках. У вас запой. И будем откровенны, никто не скажет вам — ни семья, ни работодатель, ни любимый человек, — не скажут вам: «Класс! Красавчик! Молодец! Забухал! Давай, продолжай в том же духе!» Но если вы взяли 18 проектов, вышли на международный рынок, построили космолёт, увеличили оборот в четыре раза, купили новую машину, наняли ещё 18 000 сотрудников, перестали спать, начали худеть. Что происходит? А, и потом вы написали в своих социальных сетях: «Ребята, у меня тут масштабирование бизнеса. Я заработал ещё 18 миллионов». Естественно, вам начинают валиться комментарии: «Бро, ты красавчик! Вообще рвёшь рынок! Просто молодец!» И ты про себя думаешь: «Ну я правда молодец». [Почему мы становимся трудоголиками? Я вам приготовила классную историю. [История успеха] Как-то в 4 утра я заехала в Spar на Литейном купить водички. Припарковалась. Захожу в магазин и встречаю старую знакомую. Знаете, вот эти встречи, когда к тебе подходит человек и начинает очень эмоционально с тобой разговаривать, рассказывая тебе какие-то безумные истории, ты не понимаешь, кто это. Эта девушка где-то 10 минут рассказывала мне о том, как она гордится мной, как ей нравится то, что мы делаем, как она следит за всеми нашими фестивалями, проектами, музыкантами. Как она знает всё про мою жизнь, где я отдыхаю. В общем, я понимаю, что она реально смотрит мои сторис. И я честно прощаюсь с ней, пытаясь по-прежнему вспомнить, кто она такая. Сажусь в машину. 4:30 утра. Я понимаю, что у меня вместо глаз два красных шара. Мне предстоит сегодня ещё до утра доделать коммерческое предложение для клиента. Завтра в 8 у меня «Сапсан», то есть осталось спать 2,5 часа, но я сажусь, завожу машину и с таким упоением понимаю: «Какой же я п*здатый!» Еду домой и, естественно, успеваю. [Про удовольствие. Ещё одна история успеха] Ещё одна история про удовольствие и про «Сапсаны». Примерно 2–3 раза в месяц я езжу в Москву. Мой стандартный «Сапсан» в 9:00. И каждый раз я влетаю в вагон в последнюю секунду. Знаете вот это ощущение, когда влетаешь в последнюю секунду, твои часы показывают пульс 140... но ты успел. Ты садишься, час тебе нужно прийти в себя. И как-то после такого 10-го раза я прихожу к своему бизнес-коучу и говорю: «Саша, скажи, пожалуйста, ну почему я не могу выйти пораньше? Ну почему я не могу выйти на 10 минут пораньше, чтобы не испытывать весь этот стресс?» И Саша говорит мне: «Зоя, всё очень просто. Когда ты влетаешь в последний момент в вагон, когда ты в последний моменты влетаешь на мост, — как было, кстати, вчера, — ты чувствуешь кайф». И вот в этом и есть тот самый дефаминовый крючок любого трудоголика: работая на предельных мощностях, мало сна, много работы, много проектов, вы испытываете этот безумный кайф оттого, что вы всё равно делаете, и оттого, что вы всё равно классный. Почему мы становимся трудоголиками? Очень хорошая тема. Я, естественно, много хожу по психотерапевтам, и в целом рассуждаю на темы того, как правильно жить и что нужно делать в тот или иной момент своего времени. Я нашла ответ на вопрос, почему я стала трудоголиком, отчасти. Эту причину называют социальной: когда с детства нам говорят, что нужно работать. У меня есть два родных брата и моё детское воспоминание: когда папа приходил с работы, и вот мы сидели всей семьёй за столом, он приходил, садился на стул, вот так смотрел на нас всех и говорил: (тяжёлый вдох-выдох) «Ну кто-то же должен работать». И я действительно понимаю, что вот это вшили мне где-то здесь в голову. И сейчас у нас есть семейный чатик, где мы общаемся всей семьёй, и каждый раз, когда я улетаю в какую-нибудь классную страну и выкладываю фоточку в этот чатик, не знаю, с моря или на фоне пальмы, обязательно кто-нибудь из моих братьев скидывает фоточку из офиса и пишет: «Ну кто-то же должен работать!» Это наш местный мем. Следующий момент: можно ли умереть от работы? На самом деле можно. Конечно же. [Можно ли умереть от работы? Кароси — смерть от переработки] Самый трудолюбивый народ Японии придумал отдельный термин, он называется кароси — это термин, который можно применять, когда вы говорите о смерти на рабочем месте. И здесь вы можете выбрать две опции. Первая опция: инфаркт или инсульт — когда вы умираете просто от физического истощения. Или вторая: самоубийство — когда вы эмоционально уже не выдерживаете. Собственно, в Японии был описан такой случай, когда один японский трудоголик написал в записке: «Я умер за свою работу». и повесился, к сожалению. Немного статистики. [Рейтинг самых работающих стран] Если брать пять самых работающих стран в мире, то наша страна занимает достойное 5-е место. так что в целом нам ещё есть, куда стремиться. Вот, собственно, обогнать Мексику, я считаю, достойная задача. Вернёмся ещё немножко к другим аддикциям. Каждый 10-й работающий человек в России — трудоголик. По статистике 12,5 % страдают этим «прекрасным» ощущением. [1,5–3 % людей в РФ страдают зависимостью от азартных игр] Если сравнивать с азартными играми, здесь ситуация чуть получше. Кто из вас был когда-нибудь в казино? Я недавно была в Монако в казино и на меня это произвело безумное впечатление, потому что это самый настоящий храм аддикции, где серьёзные люди, с таким вот серьёзным лицом, проигрывают состояния, в смысле большие деньги, и делают это абсолютно самозабвенно. И там потрясающая атмосфера. Если у вас будет возможность, съездите туда просто на экскурсию, как в музей. 17 евро платишь, заходишь и проводишь там время, наблюдая за людьми. Это очень любопытный опыт, я вам рекомендую. [Колесо баланса] Если вы после этой лекции вдруг решите задуматься на тему того, что у вас происходит в вашей жизни, что у вас с балансом и на самом деле на что вы тратите своё время — вы можете применить технику колеса баланса и сделать вот что: нарисовать окружность и дальше распределить разные сферы своей жизни в этой окружности и каждой сфере жизни дать оценку от 0 до 10. Это очень простая методика, её можно делать раз в месяц, раз в неделю, раз в год и сравнивать свои показатели. Условно считается: если у вас все сферы жизни в балансе, и вы всем сферам поставили десяточку, то вы в порядке, но такого, конечно же, не бывает, и к такому ни в коем случае нельзя стремиться — моё искренне мнение. Что же делать с трудоголизмом? Секрет в том, что у трудоголика нет времени расставлять приоритеты. [Железное алиби: «НЕТ ВРЕМЕНИ!»] У него нету времени, у него есть идеальное алиби. Никаких проблем, никаких приоритетов, никаких других сфер жизни. И трудоголик, по сути... Часто бывает, что у трудоголика две сферы жизни в отличном состоянии: профессиональная деятельность и финансы. Если он качественный трудоголик, и всё-таки это не альтруизм. Железное алиби: нет времени сходить в спортзал, нет времени отвезти маму к врачу, нет времени купить ей телевизор, нет времени заниматься сексом. Ну нет времени! Просто нет времени. И вот в этом моменте, когда вы неистово топите за то, что вы делаете, в этом моменте очень опасно ожидать такого же от людей рядом. И если у вас свой бизнес, это особенно больно. Потому что мне искренне кажется, что если я нанимаю людей на работу, даю им возможность работать с такими артистами, фестивалями и учу их сама, вкладываюсь в них, ночами пишу им какие-то задачи, приезжаю в офис, мотивирую их, мне кажется, что они должны быть очень благодарны, и я ожидаю от них этой же энергии. Это на самом деле моя ошибка, я стараюсь с этим работать. И это недавняя история, которая случилась с нами уже в этом сезоне. Я наняла девочку, с который мы как раз согласовали объём её задач. Всё обсудили, всё было чётко прописано, подробно. И я уже включила её в разные цепочки и в разные задачи. Да, наш чатик называется «поспишь сейчас», раньше он назывался «поспишь потом», но потом после некоторого эпизода мы его переименовали. И вот, человек написал: «Я решила, что я больше не могу работать. Спасибо за внимание». И тут через 20 минут после этого сообщения человек просто выпиливается из чатика! Просто выпиливается из чатика. Естественно, уровень негодования, который был во мне, не передать словами. И на эмоциях я написала такой пост в своём Facebook: каждый раз, когда мне хочется выпилиться из всех рабочих чатиков, я понимаю, что я не могу себе этого позволить, потому что это моё дело и я им горю. Моя любимая мысль: бывших алкоголиков, наркоманов и трудоголиков не существует, не бывает. Мы все ходим по грани иногда. Если мы почти утонули, нам потом сложно заходить в воду. Но по сути, мы всё равно возвращаемся к истокам. Это правда. Будьте честны. Если вы связались с каким-то зависимым человеком, эта зависимость так или иначе вернётся в какой-то момент. Сейчас я расскажу вам историю про выгорание. Кто из вас когда-либо испытывал это ощущение? У нас идеальный зал! Трудоголики и все повыгоняли уже! Ну вы сейчас вернулись, да, обратно? Это был конец 2017 года. У меня было, по-моему, 14 фестивалей параллельно, и ещё тур Animal ДжаZ по стране, и ещё куча всяких проектов. Я работала примерно по 14 часов в сутки. Очень мало спала, очень сильно нервничала. У меня вообще была амбиция подписать все большие фестивали в России. И мне тогда казалось, что это классная идея. Но когда я это сделала, я поняла, что я немножко переборщила. Но нельзя выпилиться из чатика, да? Нельзя просто сказать: «Извините, я не справился». Ты всё равно идёшь до конца. И конец, он наступил. Конец наступил в конце года, когда я лежала на кровати в позе звёздочки. Я думала, что больше никогда не буду работать. Никогда. Ни один фестиваль, ни один музыкант меня больше не зажигает. Я читала рабочие чатики и понимала, что мне нужно сделать так, чтобы сейчас всё это закончилось. Я на самом деле уехала в Азию. Побыла там месяц. Мне не стало вообще никак лучше, я просто не приехала в аэропорт и осталась ещё на два месяца. В итоге я три месяца зимовала в Таиланде и на Шри-Ланке. И это безумное для меня открытие. Я три месяца не работала. Вообще! Я открывала ноутбук только для того, чтобы перевести себе деньги, чтобы потом поменять их на местные и взять винишко. Ну не только винишко, естественно. И другие траты: экскурсии там, ну вы знаете. (Смех) Что ещё делают люди в Азии? На самом деле, когда у тебя есть океан, песок, много новых людей вокруг, винишко — у меня прекрасно был заполнен день. И я даже не могла предположить, что можно так полно жить и не работать вообще. Попробуйте. Попробуйте особенно все, кто поднял руки. Но вы знаете в чём секрет? Я вернулась. Потому что через три месяца я поняла, что всё, конечно, здорово, но бывших не бывает. Я вернулась. Вернулась я в марте, и спустя полгода мы сделали первый зимний фестиваль One Love Fest. У меня была золотая мечта: мне очень хотелось свой фестиваль, и я стала его соучредителем. Поэтому в рамках этой компетенции я могла делать не только маркетинг, но и влиять на сам лайнап и вообще на весь фестиваль. И это было очень круто. Мы снова работали по 24 часа. Мы снова горели этим проектом. И я снова вернула своё стандартное состояние трудоголика, но я была по-настоящему счастлива. А сейчас мы посмотрим, как это было, чтобы вы вдохновились вместе со мной. [ONE LOVE FEST] (Музыка) Согласитесь, как можно не вдохновиться?! (Аплодисменты) Тогда я чётко сформулировала, что меня мотивирует. Это очень важно, мне кажется, осознать, что мотивирует тебя каждый день вставать с кровати и что-то делать, куда-то идти, зачем-то приезжать в офис. И самое главное: пожалуйста, не занимайте чужое место! Это важно. Я поняла, что меня мотивируют, на самом деле, несколько вещей: меня мотивируют большие стратегии, сложные кейсы, которые я могу делать и сразу по ходу дела упаковывать в классные выступления на конференциях и делать этот рынок лучше, людей, которые приходят на конференции, лучше, учить их тому, что мы делаем, тому, что у нас получается, менять рынок на самом деле. И ещё один момент. Мне очень нравится рассказывать людям о новой русской музыке. Сейчас я работаю с Тосей Чайкиной. Вам нужно будет подписаться на её аккаунт, чтобы мы быстрее пришли к победе, и на меня тоже, конечно же. Поэтому, мне кажется, когда ты рассказываешь о новой русской музыке и вообще о новой музыке — это такая большая миссия, в целом, миссия и профессия музыкального менеджера. Поэтому если кто-то из вас вдохновился этой идеей, можно об этом подумать, потому что рынок на самом деле совсем не занят. Сейчас простите — минутка рекламы! И настоящие менеджеры, которые готовы и хотят работать с музыкой, они очень нужны нашему рынку. Поэтому, пожалуйста, задайте этот вопрос: «В чём ваша мотивация?» И закончим мы с вами на романтической истории. Если вы вдруг нечаянно или случайно влюбились в трудоголика. (Смех) Ну вдруг! Знаете, такое бывает. Он вас вдохновил и вы в него влюбились. И вдруг даже думаете построить с ним семейную жизнь, например. Я дам вам маленький совет: просто бегите сейчас, пока не накрыло. Проблема у трудоголиков в том, что они трудоголики до мозга костей, и отчасти они всё равно ими останутся, несмотря ни на что. И этот человек будет приходить домой, будет рядом с вами, но он всё равно будет там, в своих процессах. И возможно, вам будет с этим тяжело. Поэтому просто примите решение. Готовы ли вы быть с этим? Или, может быть, вы тоже трудоголик и будете друг друга дополнять? Я не знаю. Либо просто смиритесь, либо бегите. Но, на самом деле, ребята. Если вы любите то, что вы делаете, если вы действительно с душой подходите к своим процессам, если вы реально кайфуете, пожалуйста, забейте на то, что у вас нет хобби. Любите, кайфуйте и будьте с теми, кто вас понимает. Спасибо большое! (Аплодисменты) (Ведущий) Спасибо, Зоя!