Hayatta yalnızca tek bir ideali olan ve hayatları boyunca sadece onu yapmak isteyen kimseyi tanımıyorum. [Çalışma Şeklimiz] Amerikan işçilerinin yaklaşık %15'inin geleneksel tam zamanlı işi yok. Yarı zamanlı, tam zamanlı, geçici veya dönemsel çalışanlar. İşte ''side hustle'' terimi de bu noktada devreye giriyor, insanların geçinmek için birkaç şeyi bir araya getirdiği bir durum. ''Side hustle'' sözünün kökeni popüler Afro Amerikan gazetelerine dayanıyor. 1920'lerde bu gazeteler ''hustle'' kelimesini kullanarak bir tür düzenbazlıktan bahsetmişlerdi. 1950'lere gelindiğinde ise ''side hustle'' sözünü kullanarak meşru işlerden bahsediyorlardı. ''Side hustle'' ikinci bir işten biraz farklı. İkinci iş bir gereklilik. Side hustle ile ek gelir elde edilebiliyor tabii ama biraz daha geleceğe yönelik. ''Side hustle'' kişinin atik ve girişimci ruhuna hitap ediyor. Yüzden fazla beyaz olmayan kadınla Side Hustle Pro'da mülakat yaptım, hepsinin başarılı yan işleri vardı. Nailah Ellis-Brown, Ellis Island Tea'yi kamyonetiyle başlatmıştı. Arsha Jones meşhur Capital City Co Mambo Sauce'u tek bir ürün ve bir PayPal linkiyle. Tüm bu kadınlar yan işler yürütüyor. Bu bize ne fikir veriyor? Bir, insanlar toplulukları içinde fırsatlar fark ediyorlar. Burada amaç yeni Coca-Cola veya Google olmak değil. Yelpaze geniş ama belli bir kitle için inşa edilmiş başarılı işletmelerin de güzel yanı var. İki, insanlar gitgide kendi patronları olmaya daha çok ilgi duyuyor. Bunun için disiplin gerek. Kendi başına milyoner olanların genellikle ortak bir özelliği var: Karar veriyorlar, kendilerini sorumlu tutuyorlar ve zorluklar baş gösterdiğinde mücadele ediyorlar. ''Side hustle'' tamamen kendi başınıza olmadan önce bunu deneme ve bu yetilere sahip olup olmadığınızı görmek için harika bir yol. Üç, insanlar pek çok şeye ilgilidir. Şunun altına çizeyin, her yan iş birisi işinden nefret ediyor diye başlamıyor. Pek çoğu var olma sebebi insanların pek çok farklı şeye merak duyması. Saç ve bakım şirketi Carol's Daughter'ın kurucusu Lisa Price yan iş yapmaya başladığında televizyon endüstrisinde çalışıyordu. İşini aslında çok sevdiğini söylüyor. Eve geldiğinde kendisini öyle iyi hissediyormuş ki yeni bir şeyler deneme arzusu duymuş ve mutfağında hoş koku ve saç yağlarıyla deneyler yapmış. Bize hep şu öğretiliyor: Büyüdüğümüzde ne yapmak istediğimizi bilmemiz gerekiyor. Ama çok şeye ilgi duyuyorsanız bu farklı şeyler arasında gidip gelmek istiyorsunuz. Bu işinize bağlı olmadığınız anlamına gelmiyor, size zevk veren başka şeyler de olduğu anlamına geliyor. Bu da beni yan iş devriminin bize gösterdiği son şeye getiriyor: İnsanlar kendilerini denemek istiyor. Yan işler ilgi çekici çünkü hâlihazırda bir geliriniz varken insanların bunu denemesi daha kolay. Yan iş başarılı olamasa da bu kendinize yaptığınız bir yatırım. Yan işi olan genç yetişkinlerin yüzde kırk biri bu bilgiyi işverenleriyle paylaştıklarını söylüyor. Amirlerinin olumsuz bir tepki vereceğinden endişe duymuyorlar. Yan işiniz olmasından doğan öğrenme ve gelişimin farkındalar. Herkes tatmin olmak ister. Yaşları 50'yi aşan insanların yüzde 38'i kariyerleri konusunda pişmanlar. Kimse bunu istemez. Yaptığımız işle mutluluğu yakalamanın pek çok farklı yolu var. Yan işler, iş hayatımızı nasıl yaşayacağımız konusunda kararları bizim verebileceğimiz o umudu kucaklamak demek.